​​​软件与物联网工程学院团委荣获“全省五四红旗团委”称号

在“五四青年节”即将到来之际，共青团江西省委发布全省“两红两优”表彰决定，江西财经大学软件与物联网工程学院团委，荣获“全省五四红旗团委”称号。

第一部分：基本情况

江西财经大学软件与物联网工程学院团委共有各级团组织65个（其中团支部65个），团员2175人。曾获“江西财经大学五四红旗团委”、“江西财经大学素质拓展特色工作奖”、“江西财经大学暑期三下乡社会实践活动先进集体”等荣誉。

第二部分：简要介绍

软件与物联网工程学院团委在学院党委的领导下和校团委的指导下，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，紧紧围绕立德树人的根本任务，不断增强政治性、先进性、群众性。积极建立以学生为中心的服务型、以思想引领为核心的培育型、以社会服务为导向的实践型团学工作体系，推动团学工作向精细化、纵深化、多元化不断发展。以学风建设强思政教育，以红色浸润兴文化育人，以学科竞赛拓实践平台，着力培养一批有理想、敢担当、肯奋斗的团员青年，不断提升共青团工作大局贡献度。

第三部分：详细事迹

《做时代的改革先锋 育全面发展的时代青年——江西财经大学软件与物联网工程学院团委》

一、筑牢思想防线，推动教育长效

“青春孕育无限希望，青年创造美好明天。一个民族只有寄望青春、永葆青春，才能兴旺发达。”习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的重要讲话中提到。学院团委始终围绕“立德树人”这一根本任务，充分发挥青年“自我教育、自我管理、自我服务、自我监督”的作用。通过发扬学生的自治精神，健全学生“四自”工作队伍，搭建学生“四自”实践平台，进一步深化和巩固学院德育提升、学风建设、作风建设等工程。

近三年来，学院致力于夯实红色建设，部署红色思想引领工作。学院团委坚持贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，结合五四精神、七一讲话精神、建党百年，推动团支部建设，积极开展季度特色主题团日活动，评级为A的团支部数量覆盖率最高达55%；围绕学习二十大、永远跟党走、奋进新征程、重温井冈山精神等主题，开展团日活动和主题教育活动共计1800余次；年均1000余人参与暑期“三下乡”社会实践活动；学院团委引领学生将传承红色基因与个人所学相结合，制作井冈山红色基因地图，获得红色走读省赛三等奖，并且全国井冈山教育基地特向该团队发送感谢信以致鼓励。此外，学院连续两年均获暑期“三下乡”社会实践活动先进集体。

二、夯实团务基石，优化团干队伍

规范组织生活，建立健全制度体系。学院进一步规范多项工作规章制度，严格落实每周两会，提高学生干部工作能力；积极依托智慧团建系统整顿团支部，学社衔接率100%，新生团员团组织关系转接率100%；本学年团内推优成为入党积极分子考察对象540名、发展入党积极分子101名；推动支部特色建设，建立班团一体化机制；牢抓青年大学习工作，平均每期完成率达100%，定期推送“榜样的力量”、“学在江财”，以模范力量带动全体同学。

培养优秀青年，坚实团干队伍。为加强团干部队伍建设，学院举办大骨班培训、团干培训、班长支书交流分享、宣传技术培训等活动，学生干部的能力在锻炼中获得显著提高。全院团干部队伍业务能力强，作风扎实，坚持党团建设同步抓、党团教育同步推，做实党员、团员同劳动、同服务，更好的引领团员青年。近年来，学院教师团干队伍屡次获评江西省“全国暑期三下乡社会实践先进个人”、江西省大中专学生志愿者“三下乡”社会实践活动先进个人等个人奖项。

抓牢实践育人，增长青年才干。上一学年中累计输送5名软件学子上井冈、学党史，对80余名团学骨干开展团干培训，开展相关理论学习、实践锻炼，80余名青年顺利结业，产生40余名优秀学员。近三年来，学院累计1人入选全国自强之星，1人入选全省优秀共青团员，2人入选学校优秀团干标兵，1个支部入选学校五四红旗团支部，3人入选最美团支书。

营造争优氛围，学术蓬勃生长。学院团委长期坚持以赛促学、以赛促教，学科竞赛赛出新亮度。近三年学生获得国家级奖励290余项，省级奖励669项，获奖学生超1000人次；获得大学生创新创业项目100余项，校级科研课题50余项，学科竞赛成果位于全校前列。继第十六届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛特等奖的成绩后，再成功斩获蓝桥杯程序设计大赛、高校商业精英挑战赛全国一等奖，中国大学生计算机设计大赛全国一等奖，第十三届全国大学生信息安全竞赛国家级优胜奖，第七届“互联网+”大赛全国银奖以及2020年度“中国电信奖学金·飞Young奖”，实现了我校在各类竞赛成绩上的新突破。

三、扎根青年队伍，立足成才大局

习近平总书记指出，“共青团历经百年沧桑而青春焕发，依靠的就是始终扎根广大青年”。建团百年之际，学院团委始终立足基层，积极探索，以使命聚焦青年、引领青年、服务青年。学院团委坚持打造优良志愿服务体系，近三年志愿活动多达160余次，志愿服务人数8779次，累计59787个小时，连续三年获评学校“学雷锋先进集体”荣誉称号；学院打造出明星社团——IT帮，坚持每年下社区、每月进校园免费为社区居民和全校师生解决电脑问题，服务群众达1000余人次，同时在校内设有专门维修咨询室，免费为全校师生服务已超1500余小时；近年来组建多支团队分别前往江西、湖北、浙江等地进行调研、党史宣讲、红色走读等活动，积极组织学生在社会实践活动中受教育、长才干。

春光当时，疫情反卷。面对南昌市突如其来的疫情，学院团委积极响应校党委工作要求，动员全院师生服从部署、认真工作、积极配合，学院青年志愿者协会广招志士，组织各位志愿者协助核酸检测工作的进行。几十轮检测下来，全院累计参加志愿服务2000余人次，累计服务时长达2300小时。在组织师生参与核酸检测的同时，组建出一批精良的入党积极分子先锋班队伍，身披红马甲，投身全校核酸检测一线。6位党员班主任助理带领40名先锋班成员充分发挥党员的先锋模范作用，展现了冠以先锋之名的精神与情怀。先锋班在学校十几轮核酸检测中累计参加志愿服务300余人次，累计服务时长达460余小时，人均服务时长达6小时以上。

为庆祝建团百年，20级、21级的9名的团员积极响应共青团中央的号召,在2022年暑假前往江西省赣州市于都县开展暑期“三下乡”社会实践活动。团队从于都红色文化传承现状出发，分别在走访了于都县文化旅游局、潭头村、各街道社区等地点，对游客以及相关人员进行了调研，分析并探讨出红色旅游对红色文化传承的路径和成效，对其中存在的问题进行分析，最后提出具有针对性的意见和对策。此次实践活动让团队成员深刻地学习到长征精神的内核以及其意义，同时提升也自身社会意识与责任感，向成为新时代青年更进一步。调研期间团队先后有3篇报道在国家级媒体“创青春”官网刊登。

四、创新职业指导，打造就业典范

搭建多元就业平台，实现信息资源共享。我院利用云就业系统实时摸排学生情况，为每一届毕业生设立专门的就业指导群，及时发布招聘信息；保持校友企业与我院的长期稳定交流，点对点及时打破信息差。同时鼓励往届优秀校友通过线下线上相结合的方式进行经验分享，充分开拓就业空间。通过访企拓岗开展“学长学姐结对子”活动，将校友请到学院，给岗位、给指导。学院的经验做法也收到了教育部的大力宣传。

落实就业精密指导，拓宽就业稳定渠道。我院配备有一支精良的就业辅导员队伍，针对慢就业、缓就业人员给予点对点帮扶指导。为全力促进学生顺利、尽早就业，我院举办就业指导相关讲座多达50场，累计参与9200余人。为充分挖掘社会资源，我院引进优质用人单位到校招聘，每年举办春季IT双选会，总计超过90家企业参会，参与学生超过2000人次。

五、加强网络建设，把稳思想之舵

我院创新思想教育形式，加强新媒体阵地建设。近三年，在国家级媒体宣传报道3篇，省级媒体报道12篇，校级报道348篇；学院团委关注热度再创新高，关注人数每年同比增长20%，推送812篇，总阅读量已超16万人次，同时学院官网曾荣获十佳校园媒体平台。

积极开展软院原创微视频大赛等丰富学生校园文化，累计参与1000余人次。创新推出“反诈青年行”创意视频大赛，加强师生防范电信诈骗意识和能力。主动策划、制作一批深受青年喜爱的网络文化产品。我院学子学习宣传贯彻十九届六中全会精神，特别策划原创说唱歌曲《崛起》，被学习强国、《中国青年报》、江西省教育厅、江西省教育局等各大网络平台转发，被评选为2022年11月全国高校思政类公众号十佳作品。

立足新起点，再启新征程。青春逢盛世，奋斗正当时。站在新的起点，软件与物联网工程学院团委将牢记习近平总书记对新时代中国青年、新时代共青团的谆谆教诲，贯彻落实党的二十大精神，拓广度、延深度、强效度，传承五四精神、勇担青春使命，不忘初心、牢记使命，团结带领全校广大团员青年坚定不移地听党话、跟党走，踔厉奋发，勇毅前行。在共青团下一个百年征程中用生命点亮未来、用青春书写荣光。